职业指导与职工选择.pdf电子版

目录简介

包括职业指导与劳动心理测验，递进的过程，指导与选择，业务的分析，才能的鉴别，结论6章

目录

第一章 职业指导与劳动心理测验

（一） 关于生产的

（二） 关于分配的

第二章 递进的过程

第一节 意外的灾祸

第二节 误选职业

第三节 低量生产与科学管理

第四节 职业指导所的原始组织

第五节 学校与职业训练

第六节 真才的心理测验

第七节 欧战时代与战后

第八节 结论

第三章 指导与选择

第四章 业务的分析

第一节 采用的方法

（甲） 调查

（乙） 观察

（丙） 实验

第二节 工作分析与业务心理表

（一） 关于技术上的

（二） 关于工业上的

（三） 关于心理和生理上的

第三节 业务的分类

（甲） 无须特别技能的业务

（乙） 需要特种技能的业务

第五章 才能的鉴别

第一节 采用的方法

（甲） 访问本人

志趣和才能

访问关系人的熟人

（乙） 观察本人

体格验查

（丙） 实验

第二节 业务测验与心理测验

（甲） 业务测验

（一） 模型测验

（二） 类似物测验

（三） 解剖测验

（四） 经验上的测验

业务测验的总评

（乙） 心理测验

（一） 普通智能测验

（二） 才能测验

（三） 学识测验

（四） 天才测验

（丙） 情感与品性测验

第三节 普通智慧问题

第四节 实施测验方法

第五节 标准与程度

第六节 测验的真价值

第七节 测验的预测力

第八节 生成和学成的才能

第九节 工作实力的发展

第六章 结论